Cerchiamo un/a contabile da inserire nella divisione servizi contabili dello Studio. La figura ricercata deve avere una consolidata esperienza in materia di contabilità generale ed in particolare esecuzione degli adempimenti periodici e dichiarativi IVA. I requisiti richiesti sono
- diploma di maturità o laurea;
- predisposizione verso gli strumenti informatici innovativi (lo studio ha implementato tecnologia AI nel ciclo dei servizi contabili offerti);
- (preferenziale, ma non necessaria) la conoscenza di Teamsystem e/o Profis e portali istituzionali, per eseguire le attività;
- (preferenziale, ma non necessaria) esperienza di almeno 2 anni presso studi di commercialisti, con completa responsabilità degli aspetti contabili e amministrativi;
- Precisione, flessibilità, affidabilità e serietà nel lavoro;
- capacità di gestione delle scadenze;
- capacità di problem solving e di lavoro in team;
Il luogo di lavoro principale è presso il nostro ufficio di Firenze (Via Pier Capponi 73). Tuttavia alla figura ricercata potrebbe essere richiesta anche la disponibilità a lavorare anche presso la sede di clienti dello Studio (sempre nel Comune di Firenze).
L’inquadramento proposto è con rapporto di lavoro dipendente full-time, con contratto conforme al CN studi professionali. Si valutano anche posizioni a partita IVA.
La figura ricercata deve avere una consolidata esperienza nella predisposizione completa di bilanci di società di capitali, anche ordinari, bilanci infrannuali, calcolo imposte e redazione dichiarazioni fiscali di ogni genere (sia Iva che imposte dirette), sia per persone fisiche che soggetti giuridici, denotando una approfondita conoscenza degli ordinari processi e strumenti operativi di lavoro (Office, TeamSystem o gestionali similari, ecc.).
Si valutano sia candidati laureati con qualifica di dottore commercialista, che candidati con diploma di scuola superiore secondaria in materie specialistiche, purché dotati di comprovata esperienza in particolare nell’ambito degli studi professionali.
Il candidato potrà essere coinvolto, nell’ambito dell’organizzazione dello Studio ed anche in base alle proprie attitudini professionali e di logica di crescita, in altri e diversi settori di attività relativi in particolare alla consulenza continuativa fiscale e societaria, due-diligence e in operazioni straordinarie. Il candidato deve avere una spiccata propensione a lavorare in team nell’ambito di un contesto organizzato. Si valuta l’inserimento sia di personale con contratto di lavoro dipendente, che collaboratori autonomi. Molto gradita la conoscenza di lingue straniere, in particolare dell’inglese.
La figura ricercata deve vantare un’esperienza di buon livello nell’attività di revisione legale (idealmente almeno 2 anni). La risorsa verrà inserita, come attività prevalente, all’interno del team specializzato che organizza e gestisce il ciclo delle attività di audit in carico allo Studio. Il candidato deve avere familiarità con i processi e principi di revisione (in primis nazionali, ma possibilmente anche internazionali) e buona conoscenza degli ordinari strumenti operativi di lavoro. Si valutano sia candidati laureati, che candidati con diploma di scuola superiore secondaria in materie specialistiche, purché dotati di comprovata esperienza in particolare nell’ambito dell’attività di revisione. L’iscrizione all’albo dei revisori legali rappresenta elemento di valutazione preferenziale.
Il candidato potrà essere coinvolto, nell’ambito dell’organizzazione dello Studio ed anche in base alle proprie attitudini professionali ed in logica di crescita, in altri e diversi settori di attività relativi in particolare alla consulenza fiscale, societaria, due-diligence e in operazioni straordinarie. Il candidato deve avere una spiccata propensione a lavorare in team nell’ambito di un contesto organizzato. Si valuta l’inserimento sia di personale con contratto di lavoro dipendente, che collaboratori autonomi. Molto gradita la conoscenza di lingue straniere, in particolare dell’inglese.
Poniamo una costante attenzione alla ricerca e selezione di nuovi talenti e collaboratori esperti da inserire nel contesto strutturato e dinamico del nostro Studio. Chi si candida a entrare nel nostro team deve essere dotato di spirito di squadra, flessibilità, capacità di lavoro in gruppo ed atteggiamento sempre costruttivo e proattivo. Valutiamo anche profili non ancora dotati di abilitazione professionale, purché fortemente motivati a intraprendere una carriera, affascinante, ma sfidante, di dottore commercialista e consulente d’azienda. Richiesta la conoscenza di lingue straniere e in particolare della lingua inglese.
Puoi candidarti compilando la scheda sotto riportata
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